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El  principal valor agregado que ofrece la empresa Colviseg del caribe, es la baja rotación de personal, lo cual aseguramos mediantelos siguientes puntos

Proceso de selección

  • Visita domiciliaria (quien es, donde vive, con quien vive, en que trabajan las personas con quienes vive)
  • Prueba de polígrafo.

Capacitación y entrenamiento

  • Además de la capacitación exigida por la super vigilancia, nuestro personal se capacita en atención de desastres y primeros auxilios, cursos específicos en la prestación del servicio dependiendo de cada sector económico.
  • Plataforma virtual propia de capacitación, para que los vigilantes y el personal en general, pueda acceder según sus ritmos y turnos de trabajo y desde cualquier parte del  país.
  • Evaluación de las capacitaciones tanto las de la plataforma virtual como las presenciales que generan puntos para participar en el concurso del empleado del mes.

Apoyo socio - económico

  • Presencia moral y económica en las necesidades de los empleados.

 

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